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グループ共通の学習基盤構築
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ジョブ型人事制度に対応した学習環境の整備
企業名
Colowide Co., Ltd.
業種
Retail (Food and beverage service industry)
ご利用人数
約5,000名様
課題
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育成担当者の業務負荷軽減
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時間や場所の制約なく学習できる環境構築
企業名
Toyo Construction Co., Ltd.
業種
Marine civil engineering/land civil engineering/construction industry
ご利用人数
約400名様
課題
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キャリア開発プログラムに連動した自己啓発コンテンツの見える化
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いつでもどこでも手軽に学べる環境の構築
企業名
Oita Bank, Ltd.
Industry
銀行業
ご利用人数
約2,000名
課題
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自学自習の場から、必須教育も含めた学びの場へ
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大規模運用におけるシステムの安定稼働
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営業用端末（タブレット）での視聴
企業名
Industry
Insurance industry
Number of users
約35,000名様
課題
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企業型DC導入企業の従業員に対する教育
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運用負荷削減
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eラーニングコンテンツ制作
Company name
Mitsui Sumitomo Insurance Co., Ltd.
業種
Insurance industry
Eligible users
Employees of companies that have implemented a corporate defined contribution plan
課題
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社員の自主的・自律的なキャリア形成支援
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金融基礎力の強化を柱とする自己啓発環境の構築
Company name
Japan Post Bank Co., Ltd.
業種
銀行業
Number of users
約16,000名様
課題
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自律的なキャリアプランニングの推進
Company name
住友生命保険相互会社
業種
Insurance industry
Number of users
約10,000名様
課題
企業名
業種
Retail (Food and beverage service industry)
Number of users
Approximately 3,000 people
assignment
Company name
Industry
Diversified financial services
Number of users
Approximately 10,000 people
assignment
Human resource development methods practiced by major corporations
Meiji Yasuda Life Insurance Company, Sumitomo Life Insurance Company, and others,
We will introduce examples of human resource development initiatives at major companies.
We hope this will be helpful as a reference for talent development within your company.
![▼[Free Download] View Service Details of LMS (Learning Management System) (Copy) (6).png](https://static.wixstatic.com/media/71d933_5434dafe6cdc406e897d50dcaad63bd0~mv2.png/v1/crop/x_252,y_0,w_648,h_380/fill/w_529,h_310,al_c,q_85,usm_0.66_1.00_0.01,enc_avif,quality_auto/%E2%96%BC%E3%80%90%E7%84%A1%E6%96%99%E3%83%80%E3%82%A6%E3%83%B3%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%83%89%E3%80%91LMS%EF%BC%88%E5%AD%A6%E7%BF%92%E7%AE%A1%E7%90%86%E3%82%B7%E3%82%B9%E3%83%86%E3%83%A0%EF%BC%89%E3%81%AE%E3%82%B5%E3%83%BC%E3%83%93%E3%82%B9%E8%A9%B3%E7%B4%B0%E3%82%92%E8%A6%8B%E3%82%8B%E3%81%AE%E3%82%B3%E3%83%94%E3%83%BC%20(6).png)
*Please note that we do not accept inquiries or document downloads from competitors for the purpose of information gathering or competitive research.
Examples of companies we introduce
*The examples below are just a selection. The full collection of case studies includes many more examples from other companies.
Developing human resources who can embody the "Meiji Yasuda Philosophy": Establishment of "MY University," an in-house corporate university.
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Creating an environment where you can learn anytime, anywhere
assignment
Approximately 14,000 people
Number of users
保険業
Industry
Meiji Yasuda Life Insurance Company
Company name
営業職員35,000名が学ぶLMSのリプレイス、
視聴徹底により初月のログイン率約95％を達成
From a place for self-study to a place of learning that includes mandatory education.
Stable system operation in large-scale operations
Viewing on business terminals (tablets)
課題
Approximately 35,000 people
ご利用人数
Insurance industry
業種
住友生命保険相互会社 営業教育部
企業名
Visualizing the effectiveness of education to understand the level of retention and comprehension.
Standardization of educational quality across approximately 1,400 locations nationwide.
assignment
Approximately 50,000 people
Number of users
Insurance industry
Industry
日本生命保険相互会社
Company name
Regarding the handling of personal information in the document request form
1. 組織の名称又は氏名
Revic Global Co., Ltd.
2. Name or job title, affiliation, and contact information of the personal information protection manager (or their representative)
Personal Information Protection Manager: Shintaro Nakamura
Security Manager: Management Department, Revic Global Co., Ltd.
Contact information for the animal caretaker: TEL: 03-6824-9781
3. Purpose of Use of Personal Information
Contact regarding the quote you requested.
Response to your inquiry
Providing information on products and services, campaigns, seminars, and events.
4. Outsourcing of personal information handling operations
個人情報の取扱業務の全部または一部を外部に業務委託する場合があります。その際、弊社は、個人情報を適切に保護できる管理体制を敷き実行していることを条件 として委託先を厳選したうえで、機密保持契約を委託先と締結し、お客様の個人情報を厳密に管理させます。
5. 個人情報の開示等の請求
お客様は、弊社に対してご自身の個人情報の開示等（利用目的の通知、開示、内容の訂正・追加・削除、利用の停止または消去、第三者への提供の停止）に関して、当社問合わせ窓口に申し出ることができます。
その際、弊社はお客様ご本人を確認させていただいたうえで、合理的な期間内に対応いたします。
なお、個人情報に関する弊社問合わせ先は、次の通りです。
〒105-0014
東京都港区芝 1-5-9 住友不動産芝ビル2号館4階
株式会社レビックグローバル 管理部 個人情報問い合わせ係
TEL：03-6824-9781（受付時間10:00～17:30）
※土・日曜日、祝日、年末年始、ゴールデンウイーク、夏季休業期間は翌営業日以降の対応とさせていただきます。
6. Voluntariness of providing personal information
お客様がご自身の個人情報を弊社に提供されるか否かは、お客様のご判断によりますが、もしご提供されない場合には、適切なサービスが提供できない場合がありますので予めご了承ください。
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